为提升团队凝聚力、激发员工活力，上海亭衡衡器有限公司于2025年11月13日举办了一场别开生面的秋末冬初团建活动，全体员工齐聚一堂，在欢声笑语中共同度过了一段难忘时光。

清晨的阳光透过薄云洒在淀山湖畔，上海亭衡的员工们轻装齐聚，一场以“凝聚团队力量，共绘发展新篇"为主题的团建活动在轻松愉快的氛围中拉开帷幕。

活动现场，各部门员工混编组成多个小队，通过一系列精心设计的团队合作游戏，迅速打破了部门壁垒，增进了彼此了解。

1、精心策划，在创新中强化团队纽带

据活动组织者介绍，本次团建活动突破了传统模式，特别设计了多个融合战略思维与体能协作的环节。

“我们不再满足于简单的聚餐或旅游式团建，而是希望通过更具创意的活动设计，真正提升团队的协同作战能力。"活动总策划在采访中表示。

在“智勇寻宝"环节中，各小队需根据一系列线索，在指定区域内寻找隐藏的“宝藏"。这不仅考验队员们的观察力，更需要团队成员的高效分工与信息共享。

随后举行的“极速挑战"更是将活动推向高潮，各小队需在限定时间内完成一连串任务，包括绳结解谜、团队跳绳和知识问答等。

这些活动设计充分借鉴了现代企业团队建设的先进理念，强调在挑战中建立信任，在合作中培养默契。

2、自然疗愈，在美景中释放工作压力

本次活动选址于风景秀丽的淀山湖畔，让员工在亲近自然的过程中舒缓工作压力，焕发精神活力。

午后，公司安排了围炉煮茶和自助烧烤环节。大家围坐在一起，分享美食，畅谈生活与工作中的点滴。

“平时在办公室里各忙各的，很少有机会这样轻松地交流。没想到通过这次活动，我发现了好几位志同道合的同事。"一位入职刚满一年的员工兴奋地表示。

飘散的炊烟、烤肉的香味、自发的歌声与欢笑声交织在一起，活动现场气氛热烈，其乐融融。

不少员工表示，这种置身大自然的活动环境，让他们真正从日常工作的紧张节奏中抽离出来，获得了宝贵的精神放松。

3、文化融合，在互动中传承企业价值观

上海亭衡一直重视企业文化建设，此次团建活动也成为宣导和强化企业价值观的重要平台。

活动中，公司管理层不仅全程参与，还与员工组队竞赛，打破了职级壁垒，增进了相互理解。

“在这些活动中，我看到了同事们工作之外的另一面。有的同事平时不苟言笑，但在团队游戏中却表现出较强的创造力；有的同事看似文静，却能在挑战中展现出惊人的毅力。"一位部门负责人分享道。

活动现场还设置了一个特别的环节——“亭衡故事汇"，几位在公司服务多年的老员工分享了他们与公司共同成长的经历。

这些真实而动人的故事，让年轻员工们更加深入地理解了公司的企业文化与发展历程。

4、成效显著，为年底冲刺注入新动能

通过此次团建活动，团队成员之间的沟通更加顺畅，合作更加默契，为年底各项工作的冲刺奠定了坚实基础。

“这次活动拉近了同事之间的距离，我们将把活动中培养的团结协作精神带回工作中，以更饱满的状态迎接挑战。"活动结束后，一位员工感慨道。

公司领导也表示，类似的团队建设活动不仅提升了团队凝聚力与向心力，更激发了员工干事创业的热情，为公司完成全年目标任务营造了积极向上的良好氛围。

有参与员工补充说：“积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也。我们将怀抱在这次活动中重新点燃的热情，携手同行，为公司发展书写满意的新篇章。"

返回工作岗位后，上海亭衡的员工们纷纷将团建活动中培养的团队精神和协作意识融入到日常工作中。各部门之间的沟通更加高效，项目推进更加顺畅，为企业发展注入了新的活力。

上海亭衡相关负责人表示，公司将继续定期组织类似活动，不断丰富活动内容与形式，为员工创造更多交流与成长的机会，共同推动公司向更高目标迈进。